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劳务派遣概述

发布时间:2020-09-10  来源:http://www.jcyhr.com/news/672.html

       劳务派遣,是指由具备劳务派遣经营资质的机构(如金创业)与劳动者订立劳动合同 ,把劳动者派往用工企业,再由用工企业向劳务派遣机构支付服务费用的用工形式。使用劳务派遣用工方式,企业可以减少劳动争议,转嫁用人风险,自主灵活用工,更专注于核心业务的发展,提升企业核心竞争力,真正实现"省心"、"省力"、"省钱"。



服务内容:


1、招聘管理

提供招聘、面试及入职手续办理服务,负责员工后续相关工作

2、劳动合同管理

提供劳动合同签订、续签、解除,以及试用期转正管理

3、社会保险

社保基数审核、申报、缴纳、帐户合并与转移及保险理赔

4、住房公积金

公积金基数审核、申报、缴纳、帐户合并、公积金贷款、支取等咨询

5员工管理服务

用/退工手续办理、代办人才引进、居住证和居转户业务

6、政策咨询

提供人事、劳动有关政策、法规等方面的咨询服务


服务优势:


1、经验丰富、服务专业

开展劳务派遣业务近12年,资质齐全,服务客户群体庞大,业务涉及的行业、工种、岗位极为广泛

2、个性化解决方案

瞄准客户在用工方面的核心需求与业务痛点,为客户精准定制和实施个性化解决方案

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